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各有关单位、相关从业人员：
根据中国仪器仪表学会《关于中国仪器仪表学会开展职业能力水平评价试点工作的通知》及仪学秘字〔2026〕010号文件公示，河南省仪器仪表行业协会正式获批为第二批中国仪器仪表学会职业能力水平评价分中心，授权开展计量员等工种的职业能力培训与等级评价工作（评价等级：技师及以下）。
为助力企事业单位提升计量人员专业素养，规范计量操作流程，保障量值传递准确性，现定于2026年下半年举办计量员职业能力培训及等级评价班。具体事宜通知如下：
一、培训及评价方向
覆盖10个计量专业领域（学员可单选或多选方向，多选需注明优先级）：
| 序号 | 工种 | 方向（专业） | 适用场景 |
| 1 | 计量员 | 长度计量员 | 卡尺/千分尺/量块/坐标测量等 |
| 2 | 计量员 | 热工计量员 | 温度/压力/流量/湿度仪表检定 |
| 3 | 计量员 | 电学计量员 | 电压/电流/电阻/功率/电能表校准 |
| 4 | 计量员 | 化学计量员 | 成分分析/滴定/光谱/色谱仪器计量 |
| 5 | 计量员 | 声学计量员 | 噪声/振动/声级计校准 |
| 6 | 计量员 | 光学计量员 | 光度/色度/辐射度/显微镜计量 |
| 7 | 计量员 | 电离辐射计量员 | 放射性活度/剂量仪表检定 |
| 8 | 计量员 | 力学计量员 | 衡器/测力/硬度/转速计量 |
| 9 | 计量员 | 无线电计量员 | 信号源/示波器/频谱分析仪校准 |
| 10 | 计量员 | 时间频率计量员 | 时钟/频率计/原子钟计量 |
评价等级：初级（五级）/中级（四级）/高级（三级）/技师（二级），最终等级以申报资历及考核结果为准。
二、培训对象
企事业单位计量部门、质检部门、实验室技术人员；
第三方检测/校准机构从业人员；
生产制造企业负责仪器校验、量值溯源的技术人员；
拟从事计量工作的应届或往届理工科毕业生。
三、报名条件（申报条件）
（一）基本资格（满足下列对应等级条件之一即可）
| 申报等级 | 条件要求 |
| 初级（五级） | ①年满18周岁，高中及以上学历；②拟从事或已从事计量相关工作 |
| 中级（四级） | 满足其一： ①取得初级证后累计从业≥3年； ② 累计从业≥6年； ③ 中职/技校计量相关专业毕业（含应届） |
| 高级（三级） | 满足其一： ① 取得中级证后累计从业≥4年； ② 大专及以上理工科专业+从业≥2年； ③ 累计从业≥10年且业绩突出 |
| 技师（二级） | 取得高级证后累计从业≥5年，并由单位出具推荐函 |
（二）特殊要求
1、视力：矫正视力≥5.0，无色盲色弱（报到现场核验）；
2、化学/电离辐射方向：需提供单位出具的健康证明及安全防护培训记录；
3、持其他机构计量证书者，可凭原证书申请同级直报或升级考核（需提交原证书复印件）。
（三）报名材料清单
1、《计量员职业能力培训报名表》（附件，贴照片+单位公章）；
2、身份证正反面复印件1份；
3、学历证书复印件1份（中级及以上必填）；
4、现有职业资格证书复印件（升级申报必填）；
5、近期一寸彩照3张（背面写姓名）；
四、报名时间和联系方式
报名时间：2026年6月20-7月15日；
联系方式：于老师：16650273073
报名流程：
下载报名表（联系下方获取）→ 填妥盖章 → 发送扫描件至邮箱 → 缴费确认 → 锁定席位
五、培训地点（报到地点）
另行通知
六、证书颁发
完成规定学时、经理论考试 + 技能实操考核均合格者，由中国仪器仪表学会职业能力发展部审核备案后，颁发：
《中国仪器仪表学会职业能力水平评价证书——计量员》（对应等级）证书全国行业范围内适用，可作为企业岗位聘任、项目投标资质支撑、职业技能等级认定的重要依据。
河南省仪器仪表行业协会
（中国仪器仪表学会职业能力水平评价分中心）
2026年6月18日
统一格式_关于举办计量员职业能力培训及等级评价班的通知.pdf